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仕事が覚えられないから辞めたいと1カ月で思う時の対処法

仕事が覚えられないから辞めたいと1カ月で思う時の対処法

仕事が覚えられないから上司や同僚の目が冷たかったりして辞めたいと思ったりしていませんか?そんな入社して1カ月で思いやすい悩みについて対処法について紹介していきます。

仕事が覚えられないから辞めたいと1カ月で思う時の対処法

まずなぜ仕事が覚えられないから辞めたいのかを考えてみましょう!

仕事が覚えられないから辞めたいと思う原因は、下記のような悩みが考えられるでしょう。

・職場の雰囲気や上司や同僚との関係が悪い
・残業が多い!サービス残業を強制、残業代がもらえず、
・お金のために働いている
・業務が面白くない、本当にやりたい仕事が別にある

結論から先に言ってしまいますと、仕事が覚えられないから辞めたいと1か月で思う人は、仕事を辞めて転職した方が良いでしょう!
なぜ仕事を辞めた方が良いのか?

一つずつ見ていきましょう!

職場の雰囲気や上司や同僚との関係が悪い

職場の雰囲気や上司や同僚との関係が悪い
職場の雰囲気が常に悪いと意思疎通が上手くいかずにトラブルになったりしやすいので、仕事を覚えるのに集中力が途切れてしまう覚えられない環境だったったりしますので辞めたいと思いやすいことでしょう。

対処法としては、上司に職場の雰囲気の改善をお願いしてみるのも良いでしょう。
改善出来ないのであれば、人生のほとんどを雰囲気の悪い職場で過ごすと言うのは人生を半分以上損してしまうので、別の仕事に転職しても良いでしょう。

残業が多い!サービス残業を強制、残業代がもらえず、

本当に好きな仕事なら残業が多くても時間など気にはなりませんが、好きな仕事でも残業代が貰えないのが常態化していてサービス残業を強制させる会社もあります。

例えば某全国チェーン店のブラック企業では、アルバイトに2時間以上サービス残業を強制させるシステムが出来上がっていたりしていますし、レジのお金が足りなかった場合などは自腹で払わすような法的にも違反している会社もあります。

このようなアルバイトにサービス残業を強制させるシステムが出来上がっている以上、奴隷残業と呼んでよいでしょう。

本来、会社は1時間いくらであなたの時間を買います。と求人を出しているのにも関わらず支払われないどころか毎日サービス残業が固定シフトかしているなど、労働基準法にも違反します。

このような会社なら仕事を覚えられないのは当然で労働者の時間をいかに搾取してリスクは全部労働者に負担させようと言う会社の方針の可能性が高いので1カ月立たずに辞めたい人は辞めて転職をした方が良いでしょう。

お金のために働いている

お金のために仕事をしていたのでは、仮に仕事を覚えられたとしても月日と共にやる気が出なくなりドンドンとモチベーションが下がっていってしまいます。

仕事が好きでないけどお金のために働いている人はお金が目当てなので、自分のプライベートを最重要するあまりに仕事を覚えられない場合があります。プライベートな私生活の時間に脳を使い過ぎて仕事を覚えるために脳を休ませたり、不規則な生活で仕事が覚えられない状態の可能性もあります。

自分の好きなことや興味関心があることは、人の心理的にも自然と覚えやすく楽しいものなので、自分の人生を見つめなおす意味でも転職をするのも良いでしょう。

業務が面白くない、本当にやりたい仕事が別にある

業務が面白くない場合や本当にやりたい仕事があるのにあまり好きでない仕事をしている場合は、不満を持っているので不満に意識を持って行かれて現在やるべき仕事を覚えられない状態になりやすくなります。

業務が面白くないと感じていたり、本当にやりたい仕事が別にあったりしてやる気が起きない場合は、仕事を辞めて自分が一生費やして人生を終えたいと思える仕事を探して転職したり、自分で起業するのも良いでしょう。

人が不満ややる気が起きない原因は、自分以外の誰かに自分の人生を操られていたり、自分の人生なのに自分が思った通りに行かないことが原因ですので、思うようにいくように目標をしっかり時間単位でスケジュールを無理なく作り目標通りに行動して達成するようにしましょう!

やりたい仕事が見つからない人ほどどんどん転職をして自分に合った仕事を見つけるのも良いでしょう!仕事は一生の間の9割を占めてしまいますので、結婚相手を探すのと同じくらい重要ですので、いろいろな仕事に興味を持って自分に合った一生の仕事を見つけましょう!

以上「仕事が覚えられないから辞めたいと1カ月で思う時の対処法」でした。是非、参考にしてみてください。

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